12月の通学講座はオンライン(Zoom)講座として実施いたします。全国の皆様にご受講いただくことができます。奮ってのご参加をお待ちいたしております。
最少催行人数は1名です。お一人様のご参加でも実施致します。
日程 | 講座名 | 開催場所 | 講師名 | 残席 |
12月12日 (火) | サニー・ハンセンに学ぶ 組織内ダイバーシティマネジメント支援 | WEB | 田中道博 | 9 |
12月16日 (土) | ナラティブ・アプローチによる自己理解・意思決定の支援 | WEB | 田中道博 | 13 |
12月19日 (火) | キャリアコンサルタントが担う個人のキャリア形成を通した組織の発展 ~エドガー・シャインの理論に学ぶ~ | WEB | 田中道博 | 13 |
12月20日 (水) | 多様な人材を活用するための組織マネジメント支援のあり方 | WEB | 松尾幸士 | 14 |
12月24日 (日) | 組織活力向上のためのグループアプローチ | WEB | 桑本玉枝 | 14 |
12月29日 (金) | 【新講習】 管理職者支援を通した従業員のキャリア形成 ~コンサルテーション手法の習得~ | WEB | 田中道博 | 10 |
講習はオンラインZOOMにて9:30~16:30の開催となります。また、事前課題(1時間)もあり、合計で技能講習7時間となります。
お申込みの締め切りは講座開始日の10日前ですが、ご受講をお急ぎの方はご相談ください。事前課題もありますので、お早めにお申込みください。
最少催行人数は1名です。お一人様のご参加でも実施致します。
修了証もお急ぎの方も、ご相談ください。
1月の通学講座はオンライン(Zoom)講座として実施いたします。全国の皆様にご受講いただくことができます。奮ってのご参加をお待ちいたしております。
最少催行人数は1名です。お一人様のご参加でも実施致します。
日程 | 講座名 | 開催場所 | 講師名 | 残席 |
1月6日 (土) | 地域社会におけるキャリア支援のあり方~サニー・ハンセンの理論を通して~ | WEB | 田中道博 | 16 |
1月7日 (日) | ナラティブ・アプローチによる自己理解・意思決定の支援 | WEB | 田中道博 | 19 |
1月8日 (月・祝) | 人生100年時代を支援する効果的なアプローチ | WEB | 田中道博 | 18 |
1月14日 (日) | セルフキャリアドックの導入・実施とレポーティング実務【中小企業版】 | WEB | 桑本玉枝 | 18 |
1月16日 (火) | 【新講習】 管理職者支援を通した従業員のキャリア形成 ~コンサルテーション手法の習得~ | WEB | 田中道博 | 18 |
1月20日 (土) | クルンボルツに学ぶ セルフ・キャリアドックにおける効果的な成長支援手法 | WEB | 田中道博 | 19 |
1月21日 (日) | 中小企業における効果的なキャリア形成支援 | WEB | 田中道博 | 20 |
1月23日 (火) | マーク・サビカスの理論を活用した自己理解支援 | WEB | 田中道博 | 19 |
1月24日 (水) | 想定外変化の時代におけるキャリア形成支援手法 | WEB | 松尾幸士 | 20 |
1月27日 (土) | キャリアコンサルタントが担う個人のキャリア形成を通した組織の発展 ~エドガー・シャインの理論に学ぶ~ | WEB | 田中道博 | 20 |
1月28日 (日) | 管理者層の相談実施過程において必要な技能 | WEB | 田中道博 | 19 |
講習はオンラインZOOMにて9:30~16:30の開催となります。また、事前課題(1時間)もあり、合計で技能講習7時間となります。
お申込みの締め切りは講座開始日の10日前ですが、ご受講をお急ぎの方はご相談ください。事前課題もありますので、お早めにお申込みください。
最少催行人数は1名です。お一人様のご参加でも実施致します。
修了証もお急ぎの方も、ご相談ください。
2月の通学講座はオンライン(Zoom)講座として実施いたします。全国の皆様にご受講いただくことができます。奮ってのご参加をお待ちいたしております。
最少催行人数は1名です。お一人様のご参加でも実施致します。
日程 | 講座名 | 開催場所 | 講師名 | 残席 |
2月3日 (土) | 【新講習】 管理職者支援を通した従業員のキャリア形成 ~コンサルテーション手法の習得~ | 松江現地 | 田中道博 | 20 |
2月4日 (日) | ナラティブ・アプローチによる自己理解・意思決定の支援 | 松江現地 開催 | 田中道博 | 20 |
2月7日 (水) | 組織活力向上のためのグループアプローチ | WEB | 松尾幸士 | 20 |
2月10日 (土) | ナラティブ・アプローチによる自己理解・意思決定の支援 | WEB | 田中道博 | 20 |
2月11日 (日) | 中小企業における効果的なキャリア形成支援 | WEB | 桑本玉枝 | 20 |
2月12日 (月・祝) | サニー・ハンセンに学ぶ 組織内ダイバーシティマネジメント支援 | WEB | 田中道博 | 20 |
2月14日 (水) | 人生100年時代を支援する効果的なアプローチ | WEB | 田中道博 | 20 |
2月18日 (日) | 【新講習】 管理職者支援を通した従業員のキャリア形成 ~コンサルテーション手法の習得~ | WEB | 田中道博 | 20 |
2月23日 (金・祝) | セルフキャリアドックの導入・実施とレポーティング実務【中小企業版】 | WEB | 田中道博 | 20 |
2月24日 (土) | 多様な人材を活用するための組織マネジメント支援のあり方 | WEB | 田中道博 | 20 |
2月25日 (日) | キャリアコンサルタントが担う個人のキャリア形成を通した組織の発展 ~エドガー・シャインの理論に学ぶ~ | WEB | 田中道博 | 20 |
講習はオンラインZOOMにて9:30~16:30の開催となります。また、事前課題(1時間)もあり、合計で技能講習7時間となります。
お申込みの締め切りは講座開始日の10日前ですが、ご受講をお急ぎの方はご相談ください。事前課題もありますので、お早めにお申込みください。
最少催行人数は1名です。お一人様のご参加でも実施致します。
修了証もお急ぎの方も、ご相談ください。
3月の通学講座はオンライン(Zoom)講座として実施いたします。全国の皆様にご受講いただくことができます。奮ってのご参加をお待ちいたしております。
最少催行人数は1名です。お一人様のご参加でも実施致します。
日程 | 講座名 | 開催場所 | 講師名 | 残席 |
3月2日 (土) | 人生100年時代を支援する効果的なアプローチ | WEB | 田中道博 | 20 |
3月3日 (日) | マーク・サビカスの理論を活用した自己理解支援 | WEB | 田中道博 | 20 |
3月7日 (木) | クルンボルツに学ぶ セルフ・キャリアドックにおける効果的な成長支援手法 | WEB | 田中道博 | 20 |
3月9日 (土) | 中小企業における効果的なキャリア形成支援 | WEB | 桑本玉枝 | 19 |
3月10日 (日) | 想定外変化の時代におけるキャリア形成支援手法 | WEB | 田中道博 | 20 |
3月13日 (水) | 【新講習】 管理職者支援を通した従業員のキャリア形成 ~コンサルテーション手法の習得~ | WEB | 松尾幸士 | 20 |
3月14日 (木) | セルフキャリアドックの導入・実施とレポーティング実務【中小企業版】 | WEB | 田中道博 | 20 |
3月17日 (日) | サニー・ハンセンに学ぶ 組織内ダイバーシティマネジメント支援 | WEB | 田中道博 | 20 |
3月24日 (日) | ナラティブ・アプローチによる自己理解・意思決定の支援 | WEB | 田中道博 | 20 |
3月30日 (土) | キャリアコンサルタントが担う個人のキャリア形成を通した組織の発展 ~エドガー・シャインの理論に学ぶ~ | WEB | 田中道博 | 19 |
講習はオンラインZOOMにて9:30~16:30の開催となります。また、事前課題(1時間)もあり、合計で技能講習7時間となります。
お申込みの締め切りは講座開始日の10日前ですが、ご受講をお急ぎの方はご相談ください。事前課題もありますので、お早めにお申込みください。
最少催行人数は1名です。お一人様のご参加でも実施致します。
修了証もお急ぎの方も、ご相談ください。